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智通財經APP獲悉，由于日本通貨膨脹率保持在高位抑制了消費者的消費能力，日本政府計劃將最低時薪提高到平均1004日元(約合6.91美元)，超過了此前一政府小組提出的預期數值。日本厚生勞動省于周五宣布，在本財政年度，日本各都道府縣將把最低時薪平均提高幅度升值43日元。有數據分析機構表示，這是自1978年開始有薪資增長記錄以來的最大漲幅，日本政府表示此次加薪將于10月份生效。

有媒體報道稱，政府顧問小組曾建議將本財年的薪資提高41日元，至1002日元。東京是日本國內最低工資最高的城市，日本政府計劃將東京最低工資上調41日元至1113日元，而鄰近的神奈川縣在上調41日元后，新的最低工資標準將為1112日元。最低薪資額度排名靠后的沖繩則計劃上調43日元至896日元。

持續的通貨膨脹率繼續給日本經濟帶來壓力，雖然6月份所有工人的總體現金收入較上年同期增長2.3%，但經物價上漲調整后實際上下降了1.6%。

有分析人士指出，薪資增長趕不上通脹率帶來的影響削弱了日本消費者的購買力。上一季度的國內生產總值(GDP)數據顯示，強勁的外部需求推動了令人驚訝的6%的年化增長率，但數據也顯示出企業和私人支出變得相對疲軟。

近日公布的一份重要通脹數據顯示，日本7月份服務業價格漲幅40年來首次達到2%，這是日本央行期待已久的一個進展，因為日本央行在制定政策正常化路徑之前，一直在等待持續通脹的證據。據了解，與美聯儲和歐洲央行一樣，日本央行設定了2%的通脹錨定目標，但即使日本整體物價已上漲超3%，日本央行仍將致力于大規模的刺激計劃，直到日本整體薪資出現大幅度且可持續的增長。

隨著通脹上行，且疲軟的薪資進入增長態勢，這無疑是日本央行希望看到的局勢。日本央行行長植田和男近期多次強調正密切關注日本的收入趨勢，認為這是決定長期實現可持續通脹可能性的一個關鍵因素，并且有可能影響日本央行未來的貨幣政策。關于日央行貨幣決策，市場重點關注的在于日本央行何時取消收益率曲線控制(YCC政策)以及負利率政策。

薪資增幅已成為日本市場投資者關注的焦點，因為日本央行的官員們多次強調，必須看到薪資出現更強勁的增長，以確保物價上漲趨勢是可持續的，才能判斷日本是否擺脫了困擾其經濟多年的“通縮”。因此薪資與通脹，是日本央行考慮何時收緊貨幣政策的重要數據。

當前金融市場對于日本央行加息預期處于持續的升溫態勢，10年期日本國債收益率如今已達到0.64%，創2014年以來最高點。眾所周知，日本的海外資產規模無比龐大。然而，本國較高的無風險收益率這可能會觸發大規模已經在海外實現盈利的資產回流至日本國內。其中，來自日本的機構投資者是最大規模的美國國債所有者，有可能引發美債大規模拋售浪潮。

有策略師表示，不僅美國，澳大利亞和法國等西方國家的債券市場也很脆弱。全球其他市場的債券，尤其是西方國家的債券市場，被投資者視為面臨日本政策轉變帶來的巨大風險，這些市場受到日本基準國債收益率走高帶來的風險最大。若日本海外資產從全球債市回流至日本，全球債券市場的基準無風險收益率或將持續上行，屆時可能會出現大規模混亂，進而影響全球金融市場。

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